Taguatinga, DF

TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO

Salário: 2.000

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Benefícios: Vale-transporte + Vale-alimentação + Plano odontológico.

Requisitos:

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  • Curso técnico em segurança do trabalho;
  • Ensino médio completo;
  • Experiência de no mínimo 1 como técnico de segurança do trabalho;
  • Legislação trabalhista;
  • Legislação previdenciária;
  • Pacote office (nível intermediário);
  • CNH B

Descrição das atividades:

  • Responsabilidades dar suporte as ações de segurança do trabalho contribuindo para a prevenção de acidentes no trabalho;
  • Inspecionar locais, instalações e equipamentos da instituição e determinar fatores de riscos e de acidentes;
  • Inspecionar os sistemas de combate a incêndios e demais equipamentos de proteção;
  • Elaborar relatórios de inspeções qualitativas e quantitativas, de segurança do trabalho;
  • Registrar em documento próprio a ocorrência do acidente de trabalho;
  • Manter contato junto aos serviços médico da empresa para o atendimento necessário aos acidentados; Investigar acidentes ocorridos, examinar as condições inseguras; Identificar suas causas e propor as providências cabíveis; Elaborar relatórios técnicos e de estatísticas de acidentes; Orientar os funcionários da empresa no que se refere à observância das normas de segurança.
  • Promover e ministrar treinamentos sobre segurança no trabalho. Fazer medições diárias (ruídos, temperatura, luminosidade, stress térmicos);
  • Receber, protocolar, registrar em sistema e arquivar atestados médicos;
  • Fazer acompanhamento de CID´s para afastamento.

Interessados deverão enviar seu currículo EM PDF para o e-mail: seletivodf2022@gmail.com Informar no assunto o nome da vaga pretendida.

É necessário informar que esta vaga foi vista no SITE “RBS EMPREGOS”. Colocar da seguinte forma: “Esta vaga foi vista no Site: www.rbsempregos.com.br”.

Nós, do PORTAL RBS EMPREGOS, não somos responsáveis pelas vagas. Somente as divulgamos com o objetivo de diminuir o número de desempregos. Mais informações serão passadas durante entrevista caso seja selecionado(a).

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