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Aracaju, SE

Analista de Folha de Pagamento (departamento pesoal)

Analista Adm. DP/RT

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Salário: R$ 2.500

Benefícios: * Vale Transporte * Vale Refeição ou Alimentação * Convênio Médico – Hapvida (após período de experiência) * Wellhub (antigo Gympass) no plano Basic Assistência Odontológica

Principais Responsabilidades:

  • Processos de Admissão: Realizar todos os trâmites de admissão de novos colaboradores, incluindo a coleta e conferência de documentos, registro em sistemas, elaboração de contratos de trabalho e integração inicial no sistema de folha de pagamento.
  • Folha de Pagamento: Processar a folha de pagamento mensal, incluindo o cálculo de salários, horas extras, adicionais, descontos, férias, 13º salário e rescisões.
  • Garantir a precisão dos cálculos e o cumprimento dos prazos legais.
  • Gestão de Benefícios: Administrar os benefícios oferecidos pela empresa (vale-transporte, vale refeição/alimentação, convênio médico, Wellhub, auxílio creche, assistência odontológica), realizando inclusões, exclusões e alterações, e garantindo a correta utilização e o controle dos custos.
  • Relações Trabalhistas: Atuar na gestão das relações trabalhistas, prestando suporte e orientação aos colaboradores e gestores sobre questões relacionadas a direitos e deveres, normas internas e legislação.
  • Acompanhar processos trabalhistas e atuar na mediação de conflitos.
  • Obrigações Acessórias: Preparar e entregar as obrigações acessórias relacionadas ao Departamento Pessoal, como eSocial, RAIS, DIRF, CAGED, entre outras, garantindo a conformidade com as exigências legais.
  • Atendimento ao Colaborador: Prestar atendimento e esclarecer dúvidas dos colaboradores sobre folha de pagamento, benefícios, férias, rescisões e outras questões relacionadas ao Departamento Pessoal.
  • Controle de Ponto: Gerenciar o sistema de controle de ponto, realizando ajustes, apurações e garantindo a conformidade com a jornada de trabalho e as regras internas.
  • Auditorias Internas e Externas: Colaborar em auditorias internas e externas relacionadas a processos de Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas, fornecendo as informações e documentos necessários.

Requisitos:

  • Experiência comprovada em Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas, preferencialmente em empresas de Call Center ou em ambientes com grande volume de colaboradores.
  • Sólidos conhecimentos em legislação trabalhista (CLT), eSocial e rotinas de folha de pagamento.
  • Conhecimento em sistemas de folha de pagamento e controle de ponto.
  • Organização, atenção aos detalhes e proatividade.
  • Boa comunicação interpessoal e capacidade de lidar com informações confidenciais.
  • Formação superior ou técnica em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.

O Analista Administrativo de DP/RT é fundamental para garantir a segurança jurídica da empresa e a satisfação dos colaboradores, assegurando que todos os processos de pessoal sejam conduzidos com ética, transparência e eficiência.
#esc1

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Pagamento: R$2.500,00 – R$2.600,00 por mês

Benefícios:

  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Vale-alimentação
  • Vale-refeição
  • Vale-transporte

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